Brightminds

Onze aanpak

In 2023 hebben we Brightminds opgericht vanuit de overtuiging dat de arbeidsmarkt een nieuwe aanpak nodig heeft. Onze missie: we verbinden jonge talenten duurzaam met organisaties en we helpen hen de kwaliteiten te ontwikkelen die bijdragen aan een betere toekomst.

Brightminds neemt het volledige proces van instroom, begeleiding en betrokkenheid van de nieuwe generatie professionals uit handen.

Via ons traineeship ontwikkelen jonge professionals snel de vaardigheden en leiderschapskwaliteiten waarmee ze impact kunnen maken binnen jouw organisatie. Onze persoonlijke coaching zorgt ervoor dat ze goed landen, betrokken en gemotiveerd blijven.

Founders

Leer ons kennen

Wij willen doen wat we leuk vinden, waar we goed in zijn en waar anderen iets aan hebben.

Kernwaarden

Joy

Wij maken plezier en brengen graag een glimlach
op het gezicht van anderen.

Connection

Iedereen kan zichzelf zijn en we vieren diversiteit
en gelijkwaardigheid van mensen.

Entrepreneurship

Wij zijn ondernemers. We gaan uit van onze eigen
kracht en blijven leren.

Creativity

Onze oplossingen zijn vernieuwend en origineel.

Care

Wij hebben aandacht voor de behoeften
en het welzijn van elkaar.

Harmony

Wij hechten waarde aan een
gezonde werk-privé balans.

MVO

Voor Brightminds is MVO belangrijk

Maatschappelijk verantwoord ondernemen betekent voor ons dat we bij onze keuzes rekening houden met het effect op anderen en de planeet.

We zijn een organisatie waar iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt. Wij hebben een cultuur van openheid en respect. Er is geen ruimte voor discriminatie of uitsluiting. Ons selectieproces en onze arbeidsvoorwaarden zijn transparant, eerlijk en gelijkwaardig.

Iedereen krijgt 1 vrijwilligersdag per jaar. We willen dicht bij de samenleving staan en ons steentje bijdragen. Het gaat niet om heldendaden, maar we stimuleren iedereen om een project te kiezen vanuit je hart.